2022年长沙县人力资源和社会保障局招聘工作人员2人简章

 【微  信】微信公众号：宏政公考(hzgwy100)

 【QQ群】QQ交流群：108525592
 【电  话】联系方式：0731-83575566/83575558

 【位  置】公司地址：湖南省长沙市芙蓉区车站北路70号万象新天5栋916

　长沙县人力资源和社会保障局因工作需要拟面向社会公开招聘2名工作人员(劳务派遣)。现将有关招聘事项明确如下:

　　一、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、报名资格条件

　　(一) 基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　3.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有优良的品行 和职业道德,个人信用良好;

　　4.年龄30周岁以下(即1992年4月10日后出生),身体健康;

　　5.具有国家认可的本科或以上学历及对应学位，并在报名前(4月11日前)已取得相关学历、学位证书,专业要求中国语言文学类、新闻传播学类、公共管理类;

　　6.具有较强语言表达、公文写作能力和沟通协调技巧,工作 责任感强,能吃苦耐劳,有良好的团队合作精神。

　　( 二) 凡有下列情形之一的人员,不得报名:

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的;

　　2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的;

　　3.在各级招聘考试中因违纪违法在禁考期内的人员;

　　4.其他原因不适合从事本工作的。

　　三、招聘程序

　　发布招聘简章→报名→资格初审→笔试→面试→体检→考察→公示→办理入职手续。

　　(一) 报名

　　1.报名时间: 2022年4月12日9:00至4月14日17：00(3天);

　　2.报名方式: 采取网络报名方式，点击链接报名(4月12日上午9点开始)。

　　http://www.csxsrcw.com/iweb/webadmin/examsign.html

　　(二) 资格审查

　　招聘方对所有报名应聘者按公布的岗位条件进行资格审查，

　　资格初审合格者进入笔试环节。

　　(三) 考核

　　1.考核按照笔试+面试的方式进行。笔试、面试各为100分。考生总成绩=笔试×50%+面试成绩×50%。笔试、面试总成绩,每个阶段都按四舍五入保留到小数点后两位数字。

　　2.开考比例: 报名人数与招聘计划数的比例须达到3:1方可开考,达不到上述相应比例则取消或缩减岗位招聘计划数。

　　3.打印时间和网站:通过资格初审报考人员,及时在报名网站打印报名表和准考证, 并妥善保存,各项考试时交招考单位审查。

　　4.笔试：通过资格初审的人员可参加笔试。

　　(1) 笔试采取闭卷方式进行,主要测试报考者的理论素养、 文字书面能力等

　　(2) 笔试成绩查询。笔试结束3个工作日后,考生可在报名网站查询本人的笔试成绩,对笔试成绩有异议者可在2个工作日内递交书面查分申请(须附本人有效居民身份证和笔试准考证的复印件),查分结果由招考单位反馈。

　　(3) 本次考试不指定复习内容和复习用书,不举办也不委 托任何机构举办辅导培训班。

　　5.面试: 笔试成绩公布后4个工作日内进入面试,若入围线上遇并列名次,则均进入面试。

　　6.面试成绩合格分数为70分,低于合格分数的不进入体检 (考察) 环节。

　　7.总成绩相同者取笔试成绩高者入围。

　　8.笔试、面试时间、地点另行通知。

　　(四) 体检

　　1.以岗位招聘计划数为基数,按1:1的比例 ,依总成绩从高分到低分确定。出现体检不合格或弃权者,则从报考同一岗位 人员中按总成绩从高分到低分依次递补,递补不超过1次。

　　2.参照《公务员录用体检通用标准》,安排到指定的医院进 行体检,体检费用由个人承担。

　　3.体检具体时间和地点另行通知。

　　(五) 考察

　　1.体检结束后,对合格者采取走访调查、座谈、查阅档案资 料(同时进行资格终审)等形式进行全面地考察。当考察出现不合格或弃权者,导致该招聘岗位考察人选空缺时,则从报考人员中依总成绩从高分到低分依次递补,递补不超过1次。

　　2.资格审查贯穿本次招聘全过程。在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,一经查实,取消录取资格,由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

　　(六) 公示

　　拟聘用人员将在长沙县人力资源和社会保障局官网(http://www.csx.gov.cn/zwgk/bmxxgkml/xrsj/bm.html)公示, 公示期为3个工作日。

　　五、人员管理

　　1.根据公示结果确定聘用人选,招聘人员实行劳务派遣管理, 与人力资源公司签订劳动合同。

　　2.相关工资福利待遇按我县劳务派遣人员工资待遇标准执行。

　　六、疫情防控

　　1.考生进入考场前需达到新冠肺炎疫情防控的有关规定及要求，居民健康码及通信大数据行程卡为绿码、考前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测为阴性、现场体温测量正常(<37.3℃)方可进行考核。

　　2.所有考生需按疫情防控要求做好个人防护措施，考试全过程佩戴口罩，积极配合工作人员进行体温检测、健康码及行程卡及核酸结果的查验工作。

　　七、实施与监督

　　为确保招聘工作的公平公正,此次招聘工作将由长沙县人力资源和社会保障局主导,县人社局机关纪委监督,长沙长兴人力资源服务有限公司负责具体实施。同时欢迎社会各界监督。

　　监督电话:0731-84091326(仅限上班时间)

　　本简章的最终解释权归长沙县人力资源和社会保障局所有。

　　八、其他事项

　　1.报考人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消聘用资格。

　　2.报考咨询: 长沙长兴人力资源服务有限公司,联系人:李先生,联系电话0731-86913960(仅限上班时间);报名网站技术支持：0731-84062928(仅限上班时间)。

　　3.请应聘人员确保通讯畅通,因通讯不畅造成无法通知本人 的,后果由应聘人员本人负责。因自身原因错过重要信息的,责任自负。

　　4.服从长沙县人力资源和社会保障局日常管理及岗位调整安排。

　　长沙县人力资源和社会保障局

　　2022年4月11日

　　原文标题：长沙县人力资源和社会保障局2022年4月公开招聘工作人员简章

　　文章来源：http://www.csx.gov.cn/zwgk/bmxxgkml/xrsj/rsxx10/202204/t20220411_10527268.html