2017湖南岳阳县委组织部选调4名机关工作人员公告

 为进一步充实县委组织部机关工作力量，根据工作需要，决定面向岳阳市公务员单位 (含参照公务员法管理单位) 公开选调机关工作人员。

　　一、选调计划。共选调机关工作人员4名，其中男性3名。

　　二、选调条件

　　1.中共正式党员。政治素质好，品行端正，无违纪违法记录。

　　2.热爱组织工作，有较强的文字综合能力和组织协调能力。

　　3.具有大学本科以上文化程度;年龄32周岁以下(1985年4月30日以后出生);国家公务员身份或参照公务员管理身份的在职在编在岗工作人员;年度考核均为称职以上等次;身体健康。

　　4.必须具有2年以上公务员(或参公)工作经历(含试用期)。

　　5.必须符合“流动调配人选一般应在拟调出单位工作1年以上，新提拔的应在现职岗位任满1年”等有关规定。新录用的乡镇公务员、在乡镇工作的选调生须满相应服务年限。

　　6.与县委组织部机关工作人员无直系亲属关系等需要回避的情况。

　　三、公开选调程序

　　1.报名及资格审查。县委组织部严格按照选调干部基本条件和《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》(湘组发〔2015〕26号)相关规定进行资格审查。

　　2.笔试和面试。通过资格审查的报名人数不足1:3的，相应减少选调人数。采取笔试与面试相结合的办法进行选调。笔试、面试时间等事宜另行通知。

　　①笔试：通过资格审查的人员，通知参加笔试。②面试：按笔试成绩从高分到低分排名，按照1:3的比例，按职位共取12名考生进入面试。如果笔试成绩(男性第9名、女性第3名)有并列，并列者都进入面试环节。

　　3.考察和体检。根据笔试成绩60%和面试成绩40%计算综合成绩，按照1:1的比例，从高分到低分，共取4名考生进入体检、考察环节。如果综合成绩(男性第3名、女性第1名)有并列，取笔试成绩高的。到临时指定医院进行体检, 体检项目及标准参照国家公务员录用的体检标准执行。主要考察人选的思想政治表现、道德品质、工作能力、需要回避的情况，同时查阅核实本人档案。体检、考察不合格者直接淘汰，按照笔试面试综合成绩依次等额递补。

　　4.讨论决定。部务会根据考察对象的考试、体检和考察情况，研究确定4名拟跟班试用人选，并确定跟班试用的办室(中心)。

　　5.公示。对拟试用人员进行为期一周的公示。

　　6.试用与调入。试用人员跟班试用3个月，试用合格即办理调入手续。试用不合格或不适应岗位要求的，退回原单位。

　　四、组织领导和纪律要求

　　部机关选调工作人员工作，在部务会的统一领导下进行。纪检室、干部办、干部监督问责办、干部档案室参与整个选调工作，并进行监督。整个选调工作的全过程必须坚持公道正派，做到讲党性、讲原则、讲纪律。所有组织和参与人员必须严格遵守组织人事工作纪律，严格遵守党风廉政建设有关规定。报名人员提供信息需真实、准确，不准弄虚作假，不得托人说情、打招呼，一经发现即取消选调资格，并通报所在单位。

　　五、报名要求

　　1.报名时间和地点：2017年3月27日-2017年4月5日下午5:30(不含节假日)。现场报名，地点：县委组织部纪检室，联系电话：7621992。

　　外县报名考生可将下述资料于报名截止时间前(以邮戳为准)以邮政特快专递形式寄至岳阳县委组织部纪检室。

　　2.报名所需资料：

　　①《县委组织部机关公开选调工作人员报名登记表》(见附件，两份，双面打印，目前所在单位盖章;同时报送电子版);

　　②近期同底免冠1寸彩照三张(含电子版照片);

　　③需加盖单位公章的资料：一是身份证、毕业证、学位证等证件复印件(有研究生及以上学历学位的，也需复印);二是公务员或参照公务员登记表复印件(须盖章，本县报名人员此表由组织部统一复印);三是中共正式党员证明;四是干部档案专项审核专用《干部任免审批表》。

　　登录岳阳县党建网查询选调公告，下载报名登记表。

　　未尽事宜，另行解释。

　　中共岳阳县委组织部

　　2017年3月23日

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